Dia do publiciotário

Nossa singela homenagem aos pasteleiros... digo, publicitários, inteligêntes, brilhantes, super criativos, que vivem no mundo do glamour e cuja a conta bancária é super gorda!

Especialista da área

Siiiiiim! Eu já fui obrigado a executar as paranóias de um médico filho de uma p_ _ _ que pensa que é Deus! Se vocês vissem o que saiu aquela merda de trabalho, entenderiam meu desespero e vontade de colocar laxante (para não ser agressivo demais nas palavras) na comida desse maldito antes dele entrar em uma palestra daquele congresso.
Falidos sejam os dirigentes de empresas que se mostram incapazes e cegos pelo dinheiro em não negar tamanhas exigencias sem nexo do que alguns alienados e prepotente pedem para serem executadas.
"- Tô pagando!
- Então enfia esse dinheiro no rabo porque isso aqui não é chiqueiro para executar tamanha porquice!"

Uma empresa boa propõe materiais de qualidade para seu cliente;

A péssima só executa para ver o dinheirinho muito mal pago rodando na conta;
O bom profissional faz questão de ter um briefing completo em mãos para propor para seu cliente algo FUNCIONAL e BONITO;
O mal funcionário apenas executa o que te pedem, pouco lixando-se se apontaram no mercado as peças porcas criada pela empresinha de fundo de quintal criada pelo fulaninho pau mandado que parece que fez o cursinho de coréu* por correspondencia e se entitula "dezainer"...
 
Estou tão enojado com a banalização da classe que nem sei como terminar o post.

VALORIZEM-SE, SEUS PU_ _ _!!! ESTUDARAM PRA QUÊ, CAR_ _ _ _???

Só para descontrair

Siga a mulher de laranja no Street View

View Larger Map

(caso não visualize, clique aqui) 

Homem morto trabalha por uma semana

(Notícia  do New York Times) Os Gerentes de uma Editora estão tentando descobrir,  porque ninguém notou que um dos seus empregados estava morto, sentado à sua mesa  há 5 dias. George Turklebaum, 51 anos, que trabalhava como Verificador de  Texto numa firma de Nova Iorque há 30 anos, sofreu um ataque cardíaco no andar  onde trabalhava (open space, sem divisórias) com outros 23 funcionários. Ele  morreu tranquilamente na segunda-feira, mas ninguém notou até ao sábado seguinte  pela manhã, quando um funcionário da limpeza o questionou, porque ainda estava a  trabalhar no fim de semana. O seu chefe, Elliot Wachiaski, disse: 'O  George era sempre o primeiro a chegar todos os dias e o último a sair no final  do expediente, ninguém achou estranho que ele estivesse na mesma posição o tempo  todo e não dissesse nada. Ele estava sempre envolvido no seu trabalho e  fazia-o muito sozinho.' A autópsia revelou que ele estava morto há cinco  dias, depois de um ataque cardíaco.

SUGESTÃO: De vez em  quando acene para os seus colegas de trabalho. Certifique-se  de que eles estão vivos e mostre que você também  está!

MORAL DA HISTÓRIA: "Não trabalhe  demais. Ninguém nota mesmo..."

Quando a gente grita: BINGOOOOOO!

 Recebi outro dia um job de alteração do atendimento:

“Favor deixar os números em caixa alta”

O que a gente faz? Mata?

daqui: pioresbriefings

Cenas do coidiano #2

Cena: após um grande evento realizado em SP, uma das clientes/informantes influentesissímas (tem contato direto com peixes grandes e que ensolaram a conta bancária de qualquer um que os tenha em sua cartela de clientes) da empresa caiu de cama com uma gripe avassaladora.
Em um ato aparentemente amigavel a chefia liga para ela:

- Ooooi fulana! Fiquei sabendo que você estava mal de saúde... É! Evento é assim mesmo: cansa e consome as pessoas. Não tem como a imunidade não ficar abalada... É, mas vimos que você deu um ralo lá! Parabéns pela dedicação... Não magina! Apesar de cansativo para todos nós o resultado foi muito satisfatório. Pena que você tenha adoecido... Mais é isso aí: ligamos para saber como você estava de saúde, se está tudo bem e para te desejar melhoras, viu?! Abraço, tchau-tchau.

Ele desliga o telefone e lança: - Pronto, sócio. Ganhamos mais cinco pontinhos com esse telefonema.

Conclusão: Se você tem contatos sua saúde merece "toda nossa atenção". Se não tem, chama o próximo!

_____________________________
Veja também: Justificativa de ausência

Cenas do coidiano #1

[Cena: funcionário no telefone justificando suas faltas devido a uma crise renal que teve.]

Chefe:
- Uhu! Uhu! - só escutando e com uma expressão de quem está acreditando no relato do outro lado da linha - Uhu! Faz assim: vai ao médico, opera, faz o que tem que fazer mais melhora! Deve ser horrível isso! Fica bem viu? ... Tá tchau!

Ele desliga o telefone e lança: - Daqueles infinitos currículos que levantamos do Catho, quantas entrevistas temos agendadas para essa semana?

Conclusão: Não importa se você está sofrendo ou morrendo em uma cama de hospital, o importante é que você esteja na empresa produzindo e bem sorridente - caso contrário, TCHAU!

________________________
Veja também: Falta por doença

Valor do funcionário

Hoje vindo para o trabalho, foi-me repassado o caso de um funcionário que estava há 9 anos trabalhando em uma empresa que mexe com plástico, produção de sacolinhas e derivados do tipo. Confesso que minha indgnação foi tamanha, que prefiro deixar para os leitores se pronunciarem.

A história do fulano se resume em 9 anos de dedicação a uma empresa onde foi considerado pelos chefes e grande parte da equipe como "O melhor funcionário que a empresa teve", sem receber um aumento se quer de salário - exceto aquele exigido por LEI feito através do sindicato -, sem mudança de cargo (apesar de entrar na empresa como assistente, passar a executar tarefas maiores dignas de um coordenador ou gerente de produção, saiu de lá 9 anos depoooooooooooois ainda registrado da mesma forma que entrou).
Uma outra empresa recebeu seu currículo e na própria entrevista ficaram, chocados ao ver como uma empresa tinha tamanha cara de pau de manter o melhor funcionário deles há nove anos registrado e ganhando o salário de assistente, sem plano de saúde, sem assistência odontológica, sem cesta básica, sem evolução, sem nada!

Foi-lhe oferecido o dobro do salário que ele ganhava na tal empresa de plástico com todos os benefícios que ele nem sabia que uma empresa seria capaz de dar para o funcionário. E de quebra ainda falaram "Analisando o fato de você permanecer 9 anos na mesma empresa, significa que um ótimo funcionário você deve ser, logo, tudo o que você não verá em nossa empresa é estagnação profissional. Se você faz acontecer, terá seu devido reconhecimento".

Ao tentar negociar sua demissão na empresa dos 9 anos, foi humilhado por um dos patrões e teve parte de sua rescisão devorada por aqueles que o elegeram como "Melhor funcionário".


[...] Sem mais.

______________
Veja também: Uma mão na frente e outra atrás
Quanto vale o seu trabalho

Dúvida do Leitor: 9 anos = pé na bunda e mãos abanando

Dúvida:

"Depois de 9 anos trabalhando, ralando e se dedicando à mesma empresa de
eletrônicos, os "caras" (donos) chegaram para mim e disseram: "
- Seguinte, companheiro, não temos dinheiro para te pagar: ou você pede as contas ou te demitimos por justa causa.
O que faço?"

Resposta: Colega, pirofagia!